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Rodolfo Sommers, Socio Fundador de SommerGroup

No hay dudas de que la tecnología ha traído y seguirá trayendo cada vez más cambios al mercado laboral,
De acuerdo a un estudio publicado en El País, de Uruguay, se prevé que los cambios tecnológicos que estamos viviendo hoy generen mayores dificultades de inserción al mundo del trabajo de jóvenes no calificados, para la reconversión de empleados y problemas para reducir la frecuencia de los conflictos laborales.


El estudio indicó que algunos aspectos más evidentes de esos cambios son el impacto de las tecnologías de la comunicación, la revolución de Internet, la generación permanente de aplicaciones para móviles que afectan empresas y el mercado laboral o la digitalización y robotización tanto industrial como de servicios.


¿Cómo podemos enfrentar estos cambios en el mercado laboral? 

Descargar  :  Rodolfo Sommers   24-09-2018

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